Tu valor no está definido por lo que sabes. Tu valor no està definido por cuanto posees. Tu valor no está definido por cuanto produces Tu vales solo por ser tu, por tu escencia, por tu personalidad.

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Este concepto, en el coaching ontológico, se trata de una invitación a la acción y al cambio de mentalidad, poniendo tu propósito en lo que realmente quieres lograr por encima de las dudas, la inseguridad y el temor que naturalmente surgen al intentar algo nuevo. La idea central es que, si tienes claro para qué quieres hacer algo, tu misión se convierte en la fuerza que te impulsa a atravesar los obstáculos emocionales (tus miedos). Trabajar en tu interior sería, que tú dijeras: "Mi misión es más grande que mis miedos," ahi haces un cambio de enfoque. En lugar de centrarte en la sensación de pánico "Me da miedo hacerlo", se centra en su propósito "Quiero sentir la alegría y la libertad de lograr mis metas y objetivos". Es importante que tú, para dar tus primeros pasos, busque un lugar seguro para comenzar, es decir, comience poco a poco, para que tomes experiencia y seguridad, eso te dará la confianza para avanzar. Todos los primeros pasos deben ser, conscientes y seguros, para el nivel de experiencia que tenga la persona, y aplica en cualquier actividad. En otras palabras, utiliza la fuerza de tu deseo de mejorar, para empujar la puerta del miedo, escucharlo para replicarle y cerrarle la puerta. Es un recordatorio de que lo que realmente quieres lograr es más importante y poderoso que las emociones incómodas que sentirás en el camino hacia ese logro

Sin acción, no hay transformación. Por más que leamos, escuchemos podcast, platiquemos de nuestros problemas, vayamos a terapia, si no hacemos acciones pequeñas pero concretas y constantes hacia nuestra creación de conciencia y movernos de la misma situación, jamás habrá un cambio verdadero y profundo en nosotros.

El avance y el aprendizaje son más valiosos. Este principio te invita a cambiar el lugar donde pones tu atención: En vez de enfocarte obsesivamente en el objetivo final, debes aprender a valorar y celebrar cada paso y cada mejora que das mientras avanzas. Los parámetros de avance y aprendizaje son esas pequeñas acciones y lecciones que te demuestran que estás en movimiento, aunque el resultado grande aún parezca lejano. Al enfocarte en estos avances de progreso, cada pequeña acción (cada paso que das, cada logro o simplemente cada lección aprendida en el proceso) se convierte en una ganancia. Esto te da una sensación constante de avance y valía, lo cual es mucho más potente y duradero que esperar el éxito completo. Te enseña que el verdadero valor está en la constancia y en lo que aprendes, no solo en el momento de la meta. Concéntrate en el avance que pusiste y lo que aprendiste hoy, porque son esos pequeños avances los que construyen el gran resultado de mañana. Yo como Coach digo, "No te fijes en el objetivo final, solo disfruta el proceso (aprende y avanza) y si algo no te gusta, punza o molesta solo muévete y avanza".