Ich bin hier in der Runde neu und möchte mich kurz vorstellen: Als Projektmanager und Digitalisierungsexperte für Verwaltungsleistungen brenne ich dafür, digitale Mehrwerte für unsere Kunden zu schaffen. Das sind sowohl Bürgerinnen und Bürger als auch meine Kolleginnen und Kollegen. Agile Methoden sind bei uns im Haus bereits etabliert, und mit OKR möchten wir den Fokus nun stärker auf das Outcome legen. Innerhalb unseres Teams praktizieren wir seit ca. 1,5 Jahren OKR, sodass ich bereits einige Erfahrungen gesammelt habe. Von dieser Community erhoffe ich mir einen spannenden und bereichernden Austausch sowie neue Erkenntnisse. Gerne teile ich auch meine Erfahrungen und die Challenges, die wir hier haben. Kurzum: Ich freue mich auf euch🤗!

Ich bin Martin. Neugierig. Lernbegierig. Mit dem starken Wunsch, Teams/Menschen in ihrem Wachstum zu helfen. Von der Ausbildung bin ich Maschinenbauingenieur und arbeite seit mehr als 20 Jahren bei Bosch. Mittlerweile bin ich dort als Organisationsberater in Teilzeit (80%) tätig, habe eine Ausbildung zum "Coaching im agilen Umfeld" (MaiConsulting, Heidelberg) und bin zertifizierter systemischer Berater (Zentrum für systemische Forschung, Heidelberg). Nebenberuflich habe ich mich mit 50 als Moderator und Organisationsberater selbständig gemacht. (www.derfacilitator.de) Ist aber eher ein Hobby, wobei ich aktuell im Rahmen dieser Tätigkeit die Ausbildung zum Transformationsbegleiter bei "Schule im Aufbruch" mache. Ziel ist es, im Anschluß Schulen auf ihren Weg zu Begleiten das Konzept "Bildung für nachhaltige Entwicklung" voranzubringen. Bzgl. OKR habe ich ein Coursera-Zertifkat von "Measure what matters" (John Doerr) und habe einige Bücher zu dem Thema gelesen. Auf der Arbeit habe ich in unserem Bereich das Führungsteam bei der Einführung von OKR begleitet und kenne somit einige Probleme, die sich dadurch ergeben. Außerdem habe ich selbst erlebt, dass das Finden von "outcome-orientierten" und gut messbaren Key-Results nicht so einfach ist. Vielleicht finde ich ja hier in der Community auch einige Anregungen dazu. Sonnige Grüße aus Tamm bei Ludwigsburg, Martin

Ich bin Susanne Kaletta, 56, gebürtig aus Dortmund, wohne in Selm (Tor zum Münsterland). Wir „sind Patchwork“ und meine „eigenen“ Kinder sind 25 und 28. Nach dem Motto „das letzte Kind hat Fell“ ist seit zwei Jahren eine Berger de Picard-Hündin bei uns. Als Handwerker-Kind hatte ich das Glück auf ein Mädchen-Gymnasium zu gehen, bei dem ich 1988 Informatik (und Mathe) im Abi hatte - schon 1987 mit KI im Unterricht. 😅 Im Kernberuf bin ich Mathematisch-technische Assistentin (Programmiererin). Nach ein paar Jahren in der Privatwirtschaft bin ich in die öffentliche Verwaltung gegangen. Stationen waren die VHS, das Hauptamt und die Rechnungsprüfung und jetzt leite ich bei der Stadt Lünen das Team Projektmanagement und Digitalisierung. Aktuell schreibe ich meine Masterarbeit meines ersten Studiums 🤣 (Zulassung mit Eignungsprüfung) im Master of Arts in Organisationsentwicklung. Im Zusammenhang mit Projekten, Haushalt und Steuerung interessiert mich auch das Thema OKR. Leider noch ohne praktische Umsetzung 😢 Ich freue mich auf den Austausch und bin gespannt 😅 Herzliche Grüße 👋🏻

Diese Gruppe ist ein Experiment. Ich möchte gerne mit Euch über Strategiearbeit, OKR, Führung und alle Themen sprechen, die sich im weitesten Sinne um Objectives & Key Results drehen. Stellt Euch gerne in dieser Gruppe vor und teilt, welche Themen Euch interessieren (auch außerhalb von OKR).

Ich bin André Claaßen aus Herne. Ich bin 59 Jahre jung und Vater von zwei Kindern, eines davon noch vergleichsweise jung. Ich lebe mit meiner Familie im Ruhrgebiet, bin aber gebürtiger Rheinländer. Ich selbst bin Arbeiterkind und habe relativ früh in 1985 das Glück gehabt, über Softwarepakete (Datamat) mir mein Studium zu finanzieren. Ich habe viele IT-Projekte insbesondere in der öffentlichen Verwaltung gemacht und bin Anfang 2000 so auf die ersten agilen Methoden (Extreme Programming) gestoßen ,die unfassbar hilfreich waren. Seit 2014 unterstützte ich zunächst Kommunen und später Organisationen in der Strategieentwicklung. Seit ca. 2019 beschäftige ich mich mit OKR ohne dass ich von mir glaube, alles zu wissen. Ganz im Gegenteil, ich bin auf einer immerwährenden Lernreise. Von dieser Community erhoffe ich mir Austausch und gegenseitige Unterstützung rund um OKR. Dieses ist nicht meine Community, sondern eure Community, so dass ich vielleicht auch mal mein Cover aus den Bildern entferne. Ich freue mich auf viele Impulse und sage, herzlich willkommen!