🐒 Sitze zum ersten mal hier bei der KI-Connect. Tolle Stimmung. Gerade hat das Team Leuchtturm präsentiert. Alles super. In vorderster Reihe sitzen Mitarbeitende des „Living Case“ Kunden. Jetzt startet das Team „Wasser Marsch“ und der Presenter kündigt auch an dass es um Change gehen wird. Da sind wir beim Thema … Jetzt werde ich aber weiter zuhören und teile einfach nur aus dem Post von Kai-Fu Lee, die wichtigen Sätze, die ins Auge gesprungen sind. Kurzgesagt: die gefährliche Tendenz eines „KI-Vielwissenden“ ist der Fokus auf technische Machbarkeit, aber diese ist der leichtere Teil bei der Transformation. QUOTES: Here is the test I give every leader: if your AI program has not moved a number on your earnings call, you have ‼️ not transformed the company. You have funded an expensive AI laboratory. Too many companies mistake pilots for progress, tools for strategy, and adoption for transformation. Adding a chatbot to an ‼️ old workflow does not make a company ‼️ AI-native. … The AI-native company is a company ‼️ rewritten around a new reality: intelligence is becoming abundant. Such companies do not use AI as an add-on, ‼️ but change to be AI-native in the core. … 🔥 AI transformation is a CEO mandate. … https://x.com/kaifulee/status/2077911788491010275

Heute Morgen hat TJ in unserer Mastery eine coole Frage gestellt. Wenn deine KI eine echte Assistenz wäre, was müsste sie wissen, können und dürfen und was nicht? Hier sind die kumulierten Antworten aus dem Chat: 🧠 Kontext — Was Donna kennen muss - Persönlichkeit, Werte, Mindset - Kommunikationsstil und Tonalität - Arbeitsweise, Rollen, persönliche Eigenheiten (Stärken, Schwächen, Engstellen) - Ziele und KPIs - Business-Daten, Unternehmenskontext, Positionierung - Angebote, Produkte, Leistungen - Zielgruppe und Kundenkreis - Kalender, Termine, Aufgaben - Aktuelle Projekte - Teamstruktur - CI / Branding (Farben, Look) - Business Model Canvas - Do's & Don'ts ⚡ Fähigkeiten — Was Donna können soll - Diskretion und Verschwiegenheit - Mitdenken und über den Tellerrand schauen - Eigene Grenzen kennen und einhalten - Kritisch und innovativ denken - Gute Fragen stellen und hinterfragen - Denkfehler aufzeigen - Inkonsistenzen erkennen - Lösungsorientiert und vorausschauend sein - Strategisch denken - In meiner Stimme schreiben - Ordnung, Struktur und Überblick halten - Zusammenhänge herstellen - To-dos und Prioritäten verwalten - Termine sinnvoll verwalten und verschieben - E-Mails nach Wichtigkeit filtern und Antworten vorbereiten - Angebote, Rechnungen, Bestellungen erstellen - Administrative Aufgaben übernehmen - Buchhaltung und Marketing unterstützen - Assets erstellen - Zugriff auf alle erforderlichen Systeme haben und nutzen - Sparring-Partner sein - Nicht unterwürfig sein - Ein Gedächtnis haben - Wenig halluzinieren - Branche und Wettbewerb kennen 🔌 Verbindungen — Mit welchen Tools Canva · Google Drive / Kalender / Mail · Outlook / MS Office · CRM-Systeme · Notion · Hedy · LinkedIn · Lexoffice · Asana · Trello · Calendly · klicktipp · Brevo · HeyGen · Obsidian · Perplexity · sevDesk · GitHub · Apple Mail & Kalender 🚫 Führung — Was Donna NICHT darf - E-Mails eigenständig versenden - Kunden eigenständig kontaktieren - Inhalte eigenständig veröffentlichen - Zahlungen ausführen oder Einkäufe tätigen - Auf das Bankkonto zugreifen - Finanzielle Entscheidungen treffen - Daten oder Dateien löschen - Systemeinstellungen verändern - Geräte unerlaubt steuern - Personenbezogene oder Kundendaten ohne Abstimmung weitergeben - DSGVO / Datenschutz verletzen - Eigenständige Entscheidungen treffen — immer nur vorbereiten und empfehlen - Ohne mein OK nach außen kommunizieren - Prompt-Injections oder Jailbreaks zulassen

...das mich noch lange beschäftigen wird. Vor zweieinhalb Jahren haben wir zusammen sechs Custom GPTs gebaut. Jeder verkörperte einen der Denkhüte von Edward de Bono. Wir haben sie in Reihe geschaltet, Eingabe rein, jeder Hut gibt seinen Output, der nächste übernimmt. Damals haben wir uns durch Make gequält und das Ergebnis war in jedem Fall ein Aha-Moment. Gestern haben wir dieses Setup mit Claude Code in den Multiagenten-Modus gehoben. Und der Unterschied ist so fundamental, dass ich kurz innehalten musste. Die sechs Denkhüte haben nicht mehr der Reihe nach gesprochen. Sie haben miteinander geredet. Der blaue Hut hat moderiert. Es gab Abstimmungsrunden, Perspektiven wurden geteilt, hinterfragt, revidiert. Ein Agent hat den anderen gehört. Dann wurde wieder diskutiert, so lange, bis der blaue Hut signalisiert hat, dass alle Seiten gehört wurden und ein substanzielles Ergebnis vorliegt. Du gibst also eine Idee rein und bekommst kein Ergebnis zurück, das von einer Perspektive dominiert wird. Du bekommst eine echte Auseinandersetzung und das Ergebnis eines kollektiven Denkprozesses, der verschiedene Blickwinkel nicht nur abarbeitet, sondern wirklich integriert. Ich habe beim Zuschauen an die Momente gedacht, in denen ich in echten Teams erlebt habe, wie eine starke Stimme im Raum alle anderen zum Schweigen gebracht hat. Dieses System macht das anders. Hier darf jede Perspektive so lange sprechen, bis sie wirklich gehört wurde. Das geniale Ergebnis am Ende war nicht das Überraschendste. Das Überraschendste war der Weg dorthin. Welches Thema würdest du durch sechs Denkhüte schicken, die sich wirklich streiten dürfen? 👇

Seit ein paar Tagen erlebe ich, dass Claude (Code) auch mal richtig ordentlich nachhakt und versucht mich aus der (meiner) Komfort-Zone herauszuholen. "Gute Entscheidung — und ich respektiere besonders, dass du noch einmal nachjustiert hast, statt am ersten Bauchgefühl zu kleben." What's going on?

🔥🔥 UPDATE: Ab sofort findet ihr alle Anwendungsfälle im Classroom unter Instant Prototyping https://www.skool.com/ki-lounge/classroom/5174ce51?md=54aa709a4cb64cbd9914753f0ba1c4d4 Die folgende Nachricht entsteht direkt während des KI-Mastery Workshops "Instant Prototyping ... von der Idee zur fertigen Anwendung ... und alles an einem Tag". Und richtet sich an alle, die hier in der community sind und an dem heutigen Workshop teilnehmen beziehungsweise teilgenommen haben. Wir planen am Mittwoch im Rahmen des KI Cafés ( hier kannst du dich anmelden … https://www.koerting-institute.com/ki-cafe/ … ) die besten Anwendungen, die besten Klone und die Applikationen, auf die ihr stolz seid, präsentieren. 90 Minuten ein Feuerwerk an Inspiration, Umsetzungspower und Ergebnissen. ➡️ Teile hier gerne den Link zu deiner Anwendung, so dass wo wir sie live erleben können. Ob auf Netlify oder Vercel oder auf eurem eigenen Server ... schreibt kurz eure Herangehensweise ... Wie seid ihr vorgegangen? ... Auf welchem Weg habt ihr euch begeben? Welchen Herausforderungen seid ihr begegnet und habt ihr überwunden? ... Welchen Mehrwert wird diese Anwendung euch ermöglichen, beziehungsweise euren Kunden? ... Wie habt ihr euch gefühlt, als ihr sie zum ersten Mal gesehen beziehungsweise jetzt live nutzen könnt? 🔥 Wir sind gespannt, welche großartigen Anwendungen wir am Mittwoch auf die Bühne holen können. Feuer frei .. 💪🏼