Activity
Mon
Wed
Fri
Sun
Jun
Jul
Aug
Sep
Oct
Nov
Dec
Jan
Feb
Mar
Apr
May
What is this?
Less
More

Memberships

EVERYTABOUT SALES & LEADERSHIP

66 members • $7/month

4 contributions to EVERYTABOUT SALES & LEADERSHIP
Bài tập Sales Foundation # 1
Hãy kể lại một thói quen mà bạn thường làm khi tiếp cận khách hàng. Sau khi xem xong video Sale Foundation Day 1, bạn sẽ thay đổi điều gì trong thói quen đó ?
Bài tập Sales Foundation # 1
1 like • Jan 26
Trước đây em bán hàng chủ yếu Dầu nhờn và sơn dân dụng. Nên là đi theo xe, khách hàng đơn lẻ gặp bất chợt nên không hề có kịch bản gì cả. Kịch bản luôn tùy cơ ứng biến. Chưa bán hàng theo dạng doanh nghiệp cho doanh nghiệp bao giờ. Giờ mới hóc cách bán hàng cho DN.
0 likes • Jan 27
@Nguyen Quang Thang Dạ anh
Bài tập Sales Foundation #2
Comment bên dưới: 1. Một câu hỏi mà bạn hay dùng khi trình bày với khách hàng 2. Sau video này, bạn sẽ điều chỉnh các câu hỏi như thế nào
Bài tập Sales Foundation #2
1 like • Jan 26
Vì là bán cho người dùng cuối nên toàn bị khách hỏi và so sánh. Chưa hỏi ngược lại nhưng laii tư vấn các giải pháp. Ví du như e hỏi khách về ngày tháng năm sinh để chọn màu sơn đo ngũ hành và phong thủy này kia :D Giờ thì hiểu làm với DN thì cứ phải tìm được nỗi đau và giải quyết nỗi đau của họ mới có hi vọng bán hàng.
THÀNH CÔNG CỦA MỖI NGƯỜI TRONG SỰ NGHIỆP KHÔNG NẰM Ở TÀI NĂNG, MÀ Ở SỨC BỀN TÂM LÝ
Với rất nhiều anh em trong EASL, bước sang tuổi 30 không còn là chuyện “mình giỏi gì”, mà là câu hỏi khó hơn nhiều:Mình có đang bị tụt lại phía sau không? Đồng nghiệp cũ lên Manager.Bạn học ngày xưa mở công ty, mua nhà, mua xe.Còn mình vẫn loay hoay với target, dự án dang dở, thu nhập bấp bênh. Cảm giác đáng sợ nhất không phải thiếu tiền, mà là cảm giác đứng yên trong khi mọi thứ xung quanh lao đi. Khi đó, thứ bị bào mòn nhanh nhất chính là sự tự tin và vị thế nghề nghiệp. Và đây là sự thật nhiều người né tránh: Rất nhiều người thất bại không phải vì kém năng lực, mà vì không đủ sức bền tâm lý để đi đường dài. 1. TÀI NĂNG – ĐÔI KHI LÀ MỘT CÁI BẪY Trong thực tế làm việc, đặc biệt ở Sales và Leadership, anh em sẽ thấy một nghịch lý: Những người “học nhanh – hiểu nhanh – nói tốt” thường thắng rất sớm.Nhưng họ cũng chính là nhóm dễ hụt hơi nhất khi gặp giai đoạn khó. Vì sao? Vì họ quen với việc: - Làm là ra kết quả - Ít bị từ chối - Ít bị nghi ngờ năng lực - Khi lần đầu gặp thất bại lớn – deal rớt liên tục, đội ngũ không nghe, KPI không đạt – trí thông minh không còn giải quyết được ngay.Lúc đó, nỗi sợ xuất hiện:“Nếu mình không làm được, thì hóa ra bấy lâu nay mình không giỏi như mình nghĩ?” Nhiều người chọn rút lui an toàn, đổi môi trường, đổi nghề, hoặc… đứng yên. Ngược lại, những người từng va đập từ sớm lại có một lợi thế rất ngầm:Họ quen với thất bại. Họ không xem bị từ chối là dấu chấm hết.Họ hiểu rằng khó khăn là một phần của quy trình, không phải dấu hiệu của sự kém cỏi. 2. SỨC BỀN TÂM LÝ – “CƠ BẮP” QUYẾT ĐỊNH ĐẲNG CẤP Câu chuyện của John Irving là một ví dụ điển hình. Ông bị chứng khó đọc, yếu ngôn ngữ, luôn là người chậm nhất trong môi trường học thuật.Nếu đặt trong môi trường doanh nghiệp, ông chính là kiểu người: - Học chậm hơn - Viết proposal lâu hơn - Phải làm đi làm lại nhiều lần - Nhưng chính vì không có “thiên phú”, ông buộc phải rèn một thứ khác:kỷ luật, sự kiên nhẫn và khả năng chịu đựng áp lực kéo dài. Viết lại hàng chục lần.Tra từng từ.Không bỏ cuộc chỉ vì mình chậm hơn người khác.
THÀNH CÔNG CỦA MỖI NGƯỜI  TRONG SỰ NGHIỆP KHÔNG NẰM Ở TÀI NĂNG, MÀ Ở SỨC BỀN TÂM LÝ
3 likes • Jan 25
1, Hơn 10 năm nay từ đỉnh cao tiền đồ rộng mở rồi tuột dốc. Kinh doanh thất bại, gia đình tan vỡ, bạn bè rời xa. Lóp ngóp bò lên được thì biến cố lại tới, gánh nơ cho em út thì trắng tay. Vợ chồng đồng lòng làm lại thì 2020 sau 1 sai lầm tạm “kẹp vốn” và đi lạy từng chủ nợ cho trả dần dần mò mẫm cho tới hôm nay. Được cái vợ chồng vẫn dựa vào nhau dù đơn độc. 2 Nếu chỉ có 1 thì e vẫn chọn giỏi bởi người giỏi dạy cho lì thì được. Chứ ngu mà lì mệt lắm :))
2 likes • Jan 25
@Nguyen Quang Thang Thầy em bảo là trời thử thách thì cứ lì. Trời thử chán rồi sẽ cho lại những gì mình mất :))
(Bài viết chào mừng) Học thật – làm thật – chia sẻ thật về Sales & Leadership
Chào mừng các bạn đến với cộng đồng EVERYTHING ABOUT SALES & LEADERSHIP 🚀Nơi bạn học thật – làm thật – lên trình thật về Sales – Management – Leadership. Nếu bạn đang ở đây, rất có thể bạn đang rơi vào ít nhất 1 trong 5 trạng thái sau: 1️⃣ Muốn làm Sales bài bản, không bán hàng bằng… may mắn 2️⃣ Đã (hoặc sắp) lên quản lý và bắt đầu nhận ra: “Ủa sao khó dữ vậy?” 3️⃣ Muốn trở thành Leader đúng nghĩa, không chỉ là người có chức danh 4️⃣ Muốn làm chủ doanh nghiệp với tư duy lãnh đạo hiện đại & liên tục đổi mới 5️⃣Đang muốn được tư vấn kỹ năng phỏng vấn, hướng nghiệp để tìm kiếm việc làm, và phát triển sự nghiệp 1 cách nhanh nhất Tôi là Thắng – Founder của EVERYTHING ABOUT SALES & LEADERSHIP. Gần 30 năm lăn lộn trong Kinh doanh & Truyền thông, từng làm việc và giữ vai trò quản lý tại P&G, FPT Group, Viettel, Samsung Việt Nam, Daikin… Tôi đã trực tiếp xây từ số 0, vận hành và tái cấu trúc nhiều mảng kinh doanh khác nhau. Từng là Hiring Manager, phỏng vấn – đào tạo từ nhân viên tới quản lý cấp cao,và trong 5 năm gần đây, tôi đã tư vấn phỏng vấn & hướng nghiệp cho hơn 700 người. 7 năm làm việc tại Nhật Bản, 7 năm tại Samsung cùng các startup→ cho tôi một mindset kỷ luật – hiện đại – chịu áp lực cao,từng quản lý 350 nhân sự, doanh thu hơn 2.000 tỷ VNĐ. Cộng đồng này được tạo ra với 1 mục tiêu rất rõ ràng: ❌ Không phải group “đọc cho vui”❌ Không phải nơi truyền động lực sáo rỗng ✅ Đây là Learning Community, nơi: - Học có lộ trình - Trao đổi thẳng – thật – thực tế - Tập trung tư duy & kỹ năng áp dụng được ngay Ở đây, bạn không chỉ là người học,mà còn là người chia sẻ & tạo giá trị cho cộng đồng. Khi tham gia EVERYTHING ABOUT SALES & LEADERSHIP, bạn sẽ nhận được: 1️⃣ Học Sales & Leadership bài bản qua video nền tảng, đào tạo online với giáo án của TAS - trực tiếp Founder Thắng giảng dạy, workshop hàng tháng & Q & A trực tiếp – toàn case thật ngoài đời 2️⃣Giới thiệu việc làm miễn phí (nếu có job ). Chỉnh sửa CV + Tư vấn phỏng vấn miễn phí (trị giá 2,160k) + mẫu introduce myself và mẫu bản kế hoạch trị giá 2 triệu VND = tổng giá trị 4,160k( workshop hoặc 1:1 khi members cần gấp).
Poll
23 members have voted
(Bài viết chào mừng) Học thật – làm thật – chia sẻ thật về Sales & Leadership
1 like • Jan 25
Cảm ơn anh.
1-4 of 4
Phương Đặng Đình
2
12points to level up
@phuong-ang-inh-7595
Học

Active 38d ago
Joined Jan 25, 2026
Powered by