𝐃𝐢𝐞 𝐰𝐞𝐫𝐭𝐯𝐨𝐥𝐥𝐬𝐭𝐞𝐧 𝐈𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧 𝐛𝐞𝐟𝐢𝐧𝐝𝐞𝐧 𝐬𝐢𝐜𝐡 𝐨𝐟𝐭 𝐢𝐧 𝐝𝐞𝐧 𝐊ö𝐩𝐟𝐞𝐧 𝐚𝐧𝐝𝐞𝐫𝐞𝐫 𝐌𝐞𝐧𝐬𝐜𝐡𝐞𝐧. Die Erfahrungen und Kompetenzen aus unserer Community können ein erheblicher Erfolgsfaktor für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung sein. 1️⃣ Wenn Du Dich als Community-Mitglied gerne unentgeltlich (fair-use*) 𝐚𝐥𝐬 𝐒𝐩𝐚𝐫𝐫𝐢𝐧𝐠𝐬𝐩𝐚𝐫𝐭𝐧𝐞𝐫 𝐳𝐮𝐫 𝐕𝐞𝐫𝐟ü𝐠𝐮𝐧𝐠 stellst, trage Dich bitte gleich hier untern 👇 in den Kommentaren mit einem Kurzprofil über Dich ein >> siehe meine Vorlage. 2️⃣ Wenn Du als Community-Mitglied 𝐞𝐢𝐧𝐞𝐧 𝐒𝐩𝐚𝐫𝐫𝐢𝐧𝐠𝐬𝐩𝐚𝐫𝐭𝐧𝐞𝐫 𝟏:𝟏 𝐢𝐧 𝐀𝐧𝐬𝐩𝐫𝐮𝐜𝐡 𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧 möchtest (fair-use*), wenden Dich einfach direkt an einen Sparring-Partner aus den Kurzprofilen 👇 in den Kommentaren zu diesem Post. 𝗦𝗛𝗔𝗥𝗜𝗡𝗚 𝗜𝗦𝗧 𝗖𝗔𝗥𝗜𝗡𝗚! *) "fair-use" bedeutet, dass Du Dich mit Deinem Anliegen auf den vereinbarten Termin gut vorbereitest. Du bist offen für alle Rückfragen und Feedbacks, die Du in diesem Gespräch erhältst. Falls beide Seiten damit einverstanden sind, kann es ggfls. zu einem 2. Folgegespräch kommen. Darüber hinaus wäre die Vereinbarung eines "professionelles Setting" (mit Format-, Preis- und Terminvereinbarungen) ein fairer Schritt. 𝗡𝗢𝗖𝗛 𝗠𝗘𝗛𝗥 𝗦𝗣𝗔𝗥𝗥𝗜𝗡𝗚: - Sparring und mehr in unserem proLEADERSHIP Lunch Club jeden zweiten Donnerstag hier >> - Definition >> was ist Sparring und was macht gute Sparring-Partner aus. Bei Rückfragen, Unterstützung oder Beanstandungen meldet Euch gerne bei mir: @Karl Hitschmann, Initiator der proLEADERSHIP Community

War sie voller spannender Erlebnisse und neuer Herausforderungen, oder eher ruhig und entspannt? Gab es vielleicht etwas Besonderes, das euch Freude bereitet hat oder etwas, das euch geärgert hat? Habt ihr eure Ziele erreicht, die ihr euch für die Woche gesteckt hattet? Lasst uns wissen, wie es bei Euch diese Woche gelaufen ist 👇 Teilt ein Erlebnis oder eine Stimmung mit uns 🧡 Mein Wochenhöhepunkt war unser erster gemeinsamer Lunch Club 😍 Wir sind ohne Richtung gestartet und schlussendlich über die aktuelle Sternenkonstellation ✨ und ein paar andere Betrachtungen bei den Erwartungshaltungen der Gen Z an unsere Unternehmen gelandet. Ein inspirierender und entspannter Mittagstalk 👍 so soll das laufen! Vielen Dank für alle, die dabei waren 🙏 👉 spoiler nxt meeting: wir starten aus aktuellem Anlass wieder mit den Sternen: Change, Veränderung, Neustart! P.S. ⚠️ @Anja Kossik und @Henriette Doret benötigen noch Teilnehmer:innen für ihre "Empowerment Tage - Auftanken statt Ausbrennen" damit es stattfinden kann. Anmeldeschluss ist in einer Woche! Falls ihr also ein paar "Auszeit" benötigt, wäre das eine wunderbare Gelegenheit. Auch zum Verschenken oder Weitererzählen 📣 Rückfragen gerne direkt an unsere beiden Bewusstheits-Profis. Buchungen direkt im Hotel >> https://www.mandira-ayurveda.at/retreat/empowerment-tage Ein schönes & entspanntes Wochenende! 😎 Karl

Vielen 🧡 Dank für Euren Input und Eure Vorschläge, wie wir unsere Community-Aktivitäten weiter ausbauen können. Um ein Format auszuwählen, an dem wir als erstes weiterarbeiten, habe ich Euch die Vorschläge hier zusammengefasst und bitte um Eure Stimme, um eine erste Gewichtung vornehmen zu können: 👉 was wäre für Euch eine Bereicherung in Eurem Führungsalltag! P.S: das heisst nicht, dass die anderen Formate verloren gehen, sondern erst in Folge aufgegriffen werden. Das sind alles super wertvolle Themen, die mich auch persönlich ansprechen und die ich gerne umsetzen würde 😀 😜 Spoiler: Präsenztreffen wird es im nächsten Jahr ganz bestimmt wieder geben! Wenn ihr jetzt noch weitere Inspirationen habt oder etwas ergänzen möchtet, schreibt die doch bitte in die Kommentare zu diesem Post. Dann gehe sie nicht verloren 😊 Mit besten Grüßen & habt ein ruhiges Adventwochenende! Karl

Hallo Feiertags-Freitags-Community 🎉 Wir kreisten diese Woche bei unserem letzten proLEADERSHIP eXchange Meetings vor den Feiertagen um den Jahreswechsel: 👉 Für jeden einzelnen mit einem 𝐑𝐮̈𝐜𝐤𝐛𝐥𝐢𝐜𝐤 𝐚𝐮𝐟 𝐬𝐞𝐢𝐧 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨̈𝐧𝐥𝐢𝐜𝐡𝐞𝐬 𝟐𝟎𝟐𝟓𝐢𝐠𝐞𝐫 𝐉𝐚𝐡𝐫: wo stehe ich, was kann ich aus meinem Jahr lernen und eventuell für das kommende Jahr mitnehmen. Wer diese kurze Selbst-Reflexion zum Jahresrückblick noch durchführen möchte, findet die Anleitung dazu hier >> 👉 Und für uns alle mit einer Einführung in die 𝐢𝐧𝐧𝐞𝐫𝐞 𝐊𝐫𝐚𝐟𝐭 𝐝𝐞𝐫 𝐒𝐭𝐢𝐥𝐥𝐞 und einer Anleitung für die bevorstehenden Rauhnächte >> Vielen Dank an Anja und Henriette für diesen Beitrag und Euren Einblick in die Empowerment Tage 2026, die nächstes Jahr im März im Ayuveda Resort Mandira unter dem Titel "𝑨𝒖𝒇𝒕𝒂𝒏𝒌𝒆𝒏 𝒔𝒕𝒂𝒕𝒕 𝑨𝒖𝒔𝒃𝒓𝒆𝒏𝒏𝒆𝒏" stattfinden. Von meiner Seite wünsche ich Euch nun wunderschöne und geruhsame (Rauhnachts-) Feiertage 🎄 und einen guten Rutsch ins neue Jahr 2026 🍀. Bis bald mit neuen Themen und noch mehr Angeboten im nächsten Jahr! Entspannte Grüße, Karl

Hallo, ich habe eine Frage an die gesamte Community❗️ 📚 Ihr wisst ja schon, dass wir im Jänner mit neuen Soft Skills Themen starten. Und uns wieder 2x pro Monat zu einem proLEADERSHIP eXchange Meeting zu treffen werden. 🏆 Das bewährte Format: Ein Thema + Online-Austausch dazu = immer 1 neuer Impuls, ein neuer Input, eine neue Erkenntnis für eine jede / für einen jeden, die mit dabei sind. ❓Jetzt meine Frage an Euch: Was können wir noch für Euch organisieren? Wir würde gerne ein ein weiteres "Format" aufsetzen. Etwas, dass für Euch leicht unterzubringen ist, woran ihr Freude hättet oder einen Mehrwert für Euch schafft. Fällt Euch dazu etwas ein? 👉 Bitte teilt Eure Ideen und Gedanken mit uns gleich hier 👇 in den Kommentaren zu diesem Post. Was immer Euch dazu in den Sinn kommt. Woran ihr immer schon gedacht habt. Was immer ihr noch gerne mit dieser Community machen würdet. Vielen Dank für Eure Ideen, Wünsche und Anregungen im Voraus, Lieben Gruß, Karl 👋