Sebastian ist seit einem Monat im Intensiv-Coaching dabei. Und hat bereits seine ersten 1500 Eur verdient! Was hat er gemacht, damit er so schnell Ergebnisse hatte? Er hat einfach daran geglaubt, dass es möglich ist und konstant unsere Strategien umgesetzt! Zack! Einfach mal als Lagerarbeiter nebenbei 1500 Eur aufs Konto. Wie genial ist das bitte?! Eigentlich klingt das zu schön um wahr zu sein. Und genau da haben wir das Problem, warum viele sich diese Chance entgehen lassen. Viele denken, das kann nicht funktionieren. Das klingt ja zu schön, um wahr zu sein etc. Heisst: Die Menschen suchen immer den Haken. Besser gesagt: Sie sind so damit beschäftigt den Haken zu suchen, dass Sie sich eine solche Chance entgehen lassen. Aber das ist auch verständlich: Du bist 10 Jahre in die Schule gegangen. Im Anschluß 3 Jahre eine Ausbildung gemacht. Und nun verbringst du 8-10 Stunden täglich in der Arbeit... Für gerade einmal 2-3.000 Eur im Monat. Dazu wurde dir dein ganzen Leben erzählt, dass dies der richtige Weg ist! Und jetzt kommt der Thomas und möchte dir erzählen, dass man eine digitale Fähigkeit in 3-6 Wochen erlernen kann und Firmen bereit sind, dafür mehrere Tausend Eur zu zahlen... Natürlich muss es da einen Haken geben... Aber ganz ehrlich, der einzige Haken bist du selbst! Was erzählst du dir für Ausreden? Wie erklärst du dir selbst, dass du nicht solche Ergebnisse hast? Deshalb hast du jetzt 2 Möglichkeiten: Entweder du erzählst dir weiterhin, dass dies nicht möglich sein kann und jeder der etwas anderes erzählt, lügt oder ist ein Abzocker... Oder du nimmst dein Leben jetzt aktiv in die Hand. Lernst eine digitale Fähigkeit. Setzt unsere Strategien um. Verdienst deine ersten tausend Eur. Und lebst ein finanziell und örtlich freies Leben! (Weil du dein Einkommen selbst in der Hand hast)

Lieber Thomas, ich freue mich sehr, an Deinem Coaching Programm teilnehmen zu dürfen. Tom

...in 95% der Fälle bringt dir dies alleine keinen Umsatz! Das macht es meistens sogar noch schlimmer! Warum? Aus der Erfahrung aus über 200 Teilnehmern kann ich dir sagen, dass es immer wieder eine Gemeinsamkeit gibt, warum motivierte und zielstrebige Menschen, nur mit dem Wissen keinen Erfolg haben! Der Grund ist einfach: Weil man sich gerade am Anfang nicht zutraut, wirklich Erfolge zu liefern. Wie auch, wenn du es noch nie selbst in der Praxis bewiesen hast! Problem dabei: Wenn du selbst nicht dran glaubst (obwohl du alles Wissen diesbezüglich schon hast), wie soll dann ein potenzielle Kunde daran glauben? Richtig, du bekommst automatisch ein NEIN nach dem anderen. Weil der Gegenüber merkt, dass du dir die Dienstleistung selbst nicht abkaufen würdest... Ja, sogar wenn du das ganze umsonst anbieten würdest. Du steckst also im Teufelskreis fest: Du brauchst einen Kunden, um Sicherheit und Erfolg zu bekommen, bekommst aber keinen Kunden, weil du die Erfolgserlebnisse noch nicht hast! Und das ist der Grund, warum einerseits ganz viele in Eigenregie zwar super Experten sind, in der Theorie. Aber in der Praxis keinen Kunden gewinnen, weil Sie sich selbst sabotieren! Genau deshalb arbeiten wir im Intensiv-Coaching ganz intensiv an deinem Selbstbewusstsein. Erstmal in der Theorie, damit du dir die Dienstleistung selbst zutraust. Wir üben das ganze in der Praxis. Du kannst dir Live-Beispiele von bestehenden Kundenprojekten ansehen. Bis du genau weisst, was, wie, wann in der Praxis passieren wird. So hast du schonmal die Theoretische Gewissheit, dass keine unerwarteten Überraschungen auf dich warten. Dazu liefern wir dir die absolute Sicherheit, dass wir den kompletten Prozess mit dir gemeinsam durchgehen und bei jeden Fragen und bei der praktischen Umsetzung für dich da sind. Und als Auffangbecken: Haben wir sogar noch externe Dienstleistung, welche als Mitarbeiter von dir auftreten und die Leistungserbringung für dich machen. Und du kannst 1:1 drüber schauen, wie das funktioniert. Und trotzdem bleibt es dein Kunde!

Oft wird Anfängern auf YT vermittelt, dass Kundengewinnung ja so einfach sein soll und dass man in 14 Tagen seinen ersten Kunden gewinnen könnte. Passiert sicherlich immer wieder mal. Aber eben nicht immer. Falls du schon Kunden hast, wie konntest du deinen ersten gewinnen? Und wie lange hat es gedauert? Bei mir: ich habe die ersten Kunden aus dem Bekanntenkreis gewonnen. Habe einfach herumgefragt, ob Bedarf besteht und so war es ganz einfach hier die ersten Kunden zu gewinnen. Mich interessiert, wie ihr eure ersten Kunden gewonnen habt. Will Anfängern, die noch nicht in die Umsetzung gekommen sind, Mut machen, loszulegen! 🙌

...ein prall gefülltes Konto: ✔ um meiner Familie jeden Wunsch erfüllen zu können… ✔ um unser Haus zu finanzieren… ✔ und um ein besseres Auto zu fahren (als unser Nachbar)… Auf diesem Weg habe ich schnell erkannt: Dass diese Ziele als Angestellter unerreichbar sind! Auf der Jagd nach den oben genannten Zielen, verbrachte ich unzählige Stunden in der Arbeit. Habe mehr gemacht, als alle anderen. Habe mich richtig reingehängt. Und umso mehr ich gearbeitet habe, ❌ umso weniger hat sich das auf meinem Konto bemerkbar gemacht. ❌ umso weniger Zeit hatte ich für meine Familie (für die ich das eigentlich mache!) ❌ umso unzufriedener wurde ich! Dazu kommt: Jedes mal, wenn wir uns einen kleinen Puffer aufbauen konnten, kam die nächste unerwartete Rechnung und hat wieder ein Loch in unsere Haushaltskasse gerissen… …und schon ging das Gedankenkarussell weiter: Wie kann ich noch mehr arbeiten, um noch mehr zu verdienen. Das Problem dabei: Du tauscht immer Zeit gegen Gehalt. Dabei wird deine Familie immer zu kurz kommen. Und du wirst niemals aus diesem Teufelskreis rauskommen. Was du wirklich brauchst, ist eine digitale Fähigkeit. ✅ Welche du mit 1-2 Stunden/Tag erledigen kannst. ✅ Welche ein großes Problem von Unternehmen löst. ✅ Welche du an jeden Ort umsetzen kannst, egal wo du bist. Stell dir bitte mal vor, du hättest eine Fähigkeit, für die du 3.000 Euro pro Auftrag verlangen kannst und für die Umsetzung nur 2-3 Stunden benötigen würdest. (und ich weiß, das klingt aktuell noch unvorstellbar für dich! So ging es mir damals auch) Aber was würde das für dich bedeuten? Ja richtig, dadurch könntest du deine Zeit frei einteilen! Heisst: wenn deine Familie dich braucht, kannst du dir einfach die Zeit nehmen und für deine Liebsten da sein! ❤️ Alle 6-8 Wochen die Familie schnappen, Urlaub machen und an die schönsten Orte reisen. Einfach deinen Kindern die Welt zeigen! ☑ Ohne deinen Chef um Erlaubnis bitten zu müssen! ☑ Ohne dich mit Kollegen abstimmen zu müssen!

Ich habe zwei Fragen. Die ersten zum Thema Führungskräfte. Wie sieht es hier mit LinkedIn aus? Meiner Erfahrung nach wird LinkedIn ja als "seriöser" angesehen als fb und insta. Macht es dann Sinn, Stellenanzeigen für Führungskräfte auf LinkedIn zu schalten? Wie sind dazu die Erfahrungen? Und meine zweite Frage, die ich mir schon länger stelle: Da ja alle Firmen aktuell Probleme damit haben, Angestellte zu finden, ist denn über fb und insta der Erfolg guter Bewerbungen hoch? Ich weiß nur, dass es auch über SM schwierig ist, z.B. Vertriebsassistent:innen zu finden oder die sog. Setter und Closer. Liegt das am Coaching-Markt und ist das bei anderen Jobs besser? Mir geht es vor allem darum, wenn ich einem Unternehmen das anbiete, sollte ja auch eine Verbesserung da sein.

2015 habe ich mit Hochzeitsvideos angefangen. 2019 habe ich mich auf Video Marketing spezialisiert. 2018 Videodo gegründet 2019 Die Video Mastery 2020 sind wir aus der Schweiz zurück nach Deutschland gezogen Nun bin ich 42 Jahre und wohne mit meiner Frau und meiner Tochter in Monheim am Rhein. (Zw Düsseldorf und Köln) Ich bin Video Marketing Experte und unterstütze mittelständische Dienstleister mehr Kunden, Zeit und qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen.

Echt verrückt…eine Auszeichnung für 1.000.000 € Umsatz. Noch vor 3-4 Jahren einfach unvorstellbar… eigentlich immer noch so unreal! Aber was noch viel erstaunlicher ist: Um diesen Award in den Händen zu halten, habe ich faktisch nicht mehr Stunden gearbeitet, als damals in einer Spedition als Service Leiter. Als Service-Leiter in der Spedition war ich Quasi der Depp vom Dienst. Für alles Verantwortlich, teilweise sogar 12-14 Stunden gearbeitet. Verantwortlich dafür, dass der Laden (Service-Abteilung) läuft. Und dafür habe ich vll 500€-1.000€ mehr verdient, als normale Angestellte. Habe dafür aber auch gefühlt das doppelte gearbeitet… das Gehalt blieb aber immer gleich, egal wie viele Stunden es waren. Der Unterschied: Als Selbstständiger habe ich vermutlich genauso viel gearbeitet. Und hatte auch lange Tage, mal kurze Nächte. Mit dem wichtigen Unterschied: Ich habe für meinen Geldbeutel, für meine Träume und Visionen gearbeitet. Jede zusätzliche Stunde hat auf mein Konto beigetragen! Und klar, nicht alles hat sich sofort ausgezahlt, aber langfristig macht es eben den Unterschied, ob du für die Ziele deines Chefs arbeitest, oder dein Leben selbst in die Hand nimmst! Deshalb meine Botschaft an dich: Jeder kann alles schaffen. Der einzige Unterschied zwischen mir und dir ist, dass ich vor 3 Jahren angefangen habe und du vermutlich noch zögerst… Deshalb mein wichtigster Tipp an dich: Egal was, aber fang einfach mal an! Träumen und warten wird dich niemals ans Ziel bringen! Ps: Die anderen beiden Auszeichnungen sind Kunden-Awards. Da hat zum Beispiel ein Teilnehmer über 20.000€ verdient, neben seinem Hauptjob. Du siehst, wir haben nicht nur für uns selbst geniale Ergebnisse, sondern können unsere Strategien auch erfolgreich weitergeben! Wann darf ich dir deinen Award überreichen? 😊

Hallo, Ich nehme euch mal mit auf meinem Weg, hoffentlich zum ersten Kunden. Über Kleinanzeigen hab mich auf ca. 50 offene Stellen als Physiotherapeut beworben. Viele haben abgesagt, aber bisher hatte ich 2 Gespräche mit den Inhabern einer Praxis. Mein letztes Gespräch war vor 5 Minuten. Kleine Praxis sucht einen Physiotherapeuten. Hab kurz erklärt wer ich bin, warum ich Online Marketing mache und wie ich dem Kunden helfen kann. Kurz erklärt wie die Werbeanzeigen aussehen wird und wie der weitere Ablauf ist. Das Gespräch war super und ich werde in den nächsten Tagen erfahren, ob ich ein Angebot senden darf. Zweite Stelle: Zahnarzthelfer Ein Kumpel rief mich an und fragte ob ich seiner Freundin helfe könnte. Die zieht um in eine neue Stadt und möchte eine Zahnarztpraxis eröffnen und braucht Mitarbeiter. Natürlich hab ich ja gesagt und hab demnächst ein Gespräch mit ihr. Will damit jeden ermutigen dran zu bleiben. Es gibt Tage da passiert nix und dann wieder Tage wie diesen heute :-). Wenn Ihr Fragen dazu habt, gerne in die Kommentare

Wie denkt ihr darüber ? Und wie viel Aufwand wäre es, jeden Monat die Umsatzsteueranmeldung an das Finanzamt zu erstellen ?

Ein Buch Thread fehlt hier noch ;) Welches Buch liest du gerade? Ich lese gerade "100 Million Leads" von Alex Hormozi. Es gibt auch einen kostenlosen Kurs dazu: https://www.acquisition.com/training/leads

Welches Tool nutzt ihr zur Aufnahme von Videos (z.b. für das Onboarding Funnel)? Ich nutze Loom. Unbedingt die App verwenden für eine bessere Qualität und nicht das Chrome Plug-in. Du kannst die Videos dann auch leicht herunterladen und für andere Plattformen nutzen / hochladen.

Wie gewinne ich Kunden ohne Vorerfahrung? Warum sollten Sie ausgerechnet mich nehmen? Möglichkeit 1: Sie stellen einen Social Media Manager ein (kostet ca. 4k-5k im Monat mit Lohnnebenkosten) Möglichkeit 2: Sie machen es selbst, dann verlieren sie den Fokus auf ihr Kerngeschäft und machen es auch noch schlecht. Möglichkeit 3: Sie geben den Social Media Account an dich ab für 1500k+ / Monat und haben jemanden der sich immer darum kümmert! (Beste Möglichkeit) Also musst du nur noch zu Unternehmen gehen und diesen genau das anbieten!

Hey eine Frage an alle: Woher holt ihr eure Inspiration für geile Ad Creatives? Schreib doch gerne deine Quelle in die Kommentare 🚀! Meine Favoriten: Facebook Werbebibliothek: https://de-de.facebook.com/ads/library/?active_status=all&ad_type=political_and_issue_ads&country=DE&media_type=all LinkedIn Werbebibliothek: https://www.linkedin.com/ad-library/home

Das Geheimnis des Erfolgs: »Die 1%-Methode«. Sie liefert das nötige Handwerkszeug, mit dem Sie jedes Ziel erreichen. James Clear, erfolgreicher Coach und einer der führenden Experten für Gewohnheitsbildung, zeigt praktische Strategien, mit denen Sie jeden Tag etwas besser werden bei dem, was Sie sich vornehmen. 00:00 - Das britische Radteam 01:51 - Lektion #1 / Die kombinierte Wirkung von 1% 04:09 - Lektion #2 / Konzentrieren Sie sich auf Systeme 07:12 - Lektion #3 / Wie man gute Gewohnheiten aufbaut 08:01 - Anreiz / Machen Sie es deutlich 08:18 - Habit stacking = Dauerhafte Gewohnheiten aufbauen 08:55 - Gestalten Sie Ihr Umfeld neu 12:24 - Verlangen / Machen Sie es attraktiv 13:26 - Antwort / Machen Sie es einfach 14:02 - Reibung vermindern 14:41 - Die 2-Minuten Regel 17:12 - Belohnung / Gestalten Sie es zu Ihrer Befriedigung 19:10 - Beispiel für Konsistenz - die Macht von 1% 24:39 - Lektion #4 / Wie man sich schlechte Angewohnheiten abgewöhnt https://www.youtube.com/watch?v=6rgVNotFvL0

Ich habe mir mal die Zeit genommen und alle Posts der Community gelesen. Alleine die Posts -ohne die Kommentare - sind so unfassbar inspirierend und ich hatte unglaublich viel AHA-Momente. Meine Branche wäre auf jeden Fall die Pflege. Hab ich fast 15 Jahre drin gearbeitet. Kenne diese Branche besser als meine rechte Jackentasche. Ich bin so darauf gespannt, was hier noch passiert und was mit mir und bei mir noch passiert!

Diese Woche habe ich einen neuen Agentur-Kunden abgeschlossen, nur weil wir zusammen vor und im Aufzug waren. Kurz darüber geredet, was er macht, wie es läuft. Direkt danach kam natürlich auch die Frage was machst du. Ich: Wir besetzen offene Stellen in 30-35 Tagen, ohne Zeitungsanzeigen und ohne Headhunter." Er: "Ah, interessant. Recruiting, wir suchen auch gerade jemand. Wann hast du mal Zeit, dass wir darüber sprechen?" Und kurz darauf wurde daraus ein Abschluß. Was war die Gemeinsamkeit? Wir sind im selben Gebäude. Aber das wars schon... Was will ich dir damit sagen: Mit Social Recruiting hat man eine Fähigkeit an der Hand, die faktisch jeder braucht. Und das geniale daran, du bist täglich, wöchentlich bei unzähligen Firmen, wo du bereits Kunde bist, sie ein Problem haben, wo du Ihnen helfen kannst. Beim Bäcker, in deinem Lieblings-Restaurant, in der Werkstatt, beim Zahnarzt, beim Optiker, beim Arzt. Völlig egal, ich bin mir sicher, du siehst täglich mind. 1 Schild/Aushang, wo ein dir bekannte Firma schon länger Mitarbeiter sucht. Und jetzt mal ehrlich: Wenn du eh dort einkaufst, Kunde bist, vll sogar Stammkunde, dann wird sich der Inhaber ganz sicher kurz Zeit für dich nehmen. Du fragst einfach, ob er grad noch jemanden sucht. Und dann sagst du ihm, dass du über Social Recruiting die offene Stelle besetzen kannst. Ob das für Ihn interessant ist. und Zack, schon hast du einen Termin mit einem potenziellen Kunden. Wenn du also ab sofort einfach mit offenen Augen durchs Leben gehst, vielen Menschen sagst, dass du ihr Problem lösen kannst... ...dann wirst du zwangsläufig Kunden gewinnen! Wo warst du zuletzt als Kunde unterwegs, wo du den Aushang "Wir suchen Verstärkung" gesehen hast?

Warum sollten Firmen bei mir die Dienstleistung buchen? Immerhin bin ich ja nicht die erste Agentur und es gibt gefühlt schon unzählige... Das ist eine Frage, welche man sich sehr oft fragt, wenn man sich tiefer mit dem Thema beschäftigt. Zahlen, Daten, Fakten: Das möchte ich erstmal mit reinen Zahlen entkräften, dann erklären warum der Gedanke völlig normal ist und natürlich auch aufzeigen, wie du jederzeit neue Kunden abschließt, wie am Fließband. Erstmal zu den Zahlen: Aktuell gibt es rund 2,7 Millionen KMU (kleine und mittelständische Unternehmen) - also genau unsere mögliche Kunden. Davon haben nachweislich über 65% ein Problem, die offenen Stellen zu besetzen. Nachfrage ist also genügend da. Dazu ist Deutschland im Digital-Ranking auf dem vorletzten Platz, nur Albanien ist noch schlechter. Die Unternehmer haben also dringend Unterstützung in diesem Bereich nötig. Gibt es nicht schon genügend Agenturen? Lt. Statista gibt es aktuell 8.174 Online-Marketing-Agenturen in Deutschland. Dazu zahlen aber auch jegliche Marketing-Aktivitäten, also nicht alle Recruiting. Wir können also davon ausgehen, dass maximal 50% davon auch Social-Recruiting anbieten. Somit stehen 4.000 Agenturen, über 2,7 Mio Firmen gegenüber. Da sollte glaub für jeden etwas dabei sein. Die Subjektive Wahrnehmung sorgt jedoch dafür, dass es dir vermutlich eher so vorkommt, dass es schon Zig-Billionen Agenturen gibt... Aber das ist normal. Wenn du dir einen blaues Auto kaufen möchtest, siehst du plötzlich nur noch blaue Autos rumfahren. Auch hier können wir ganz klar sagen, es gibt noch nicht mal ansatzweise zu viele oder genügend Agenturen! Und das geniale: Nachdem wir die bestehenden Kunden in Langzeit-Kunden verwandeln (1.-2.000 Euro pro Kunde im Monat), reichen uns ja auch schon 5-10 Kunden. Zudem wirst du dann auch regelmäßig über Weiterempfehlung neue Kunden gewinnen. Mit leichtigkeit Kunden gewinnen: Zum Schluß schauen wir uns noch an, wie du am laufenden Band anfragen von potenziellen Kunden bekommst, ganz einfach neue Kunden abschließen kannst (wie am Fließband), und das völlig unabhängig davon, wie viele Agenturen es langfristig gibt!

Da ja hier in der Gruppe öfters mal die Frage nach der Motivation etc. aufkam, hier mal ein Video welches ich selbst sehr gut finde. Welche Videos könnt Ihr empfehlen? In diesem Video zeige ich dir die 10 besten Erfolgsregeln vom Erfolgscoach & Unternehmer Tony Robbins. https://www.youtube.com/watch?v=kfVuleM2jp0

Servus Leute, ich bin der Daniel, bin 19, komm aus Österreich und hab erst jetzt realisiert das es einen eigenen Channel für Vorstellungen gibt! Also: bin seit ca. einer Woche dabei und will mir online ein Einkommen generieren, weil ich die Vorstellung hasse einen herkömmlichen Job zu arbeiten (wie vermutlich viele hier)! - Ich denke es wird ein langer, schwerer aber aufregender und belohnender Weg und freue mich hier teilhaben zu dürfen! Ich wünsche allen hier viel Glück und gutes Gelingen beim aufbauen eines eigenen Online Business und eines guten Gehalts um die Familie zu unterstützen und mehr bieten zu können! lg

Social Recruiting ist nicht die Grundlage für deinen Erfolg. Vielmehr der Brandbeschleuniger. Was meine ich damit? Du kannst von mir die beste Dienstleistung an die Hand bekommen, die besten Strategien, ich könnte dich sogar kostenlos Coachen, das würde alles nichts bringen, wenn eine Voraussetzung nicht gegeben ist: Deine Einstellung! Wie denkst du über Erfolg? Was bist du bereit dafür zu tun? etc. All das ist die wirkliche Grundlage für Erfolg. Nicht Talent... nicht deine Persönlichkeit... ...sondern lediglich, wie du aktuell darüber denkst. Und ob du daran glaubst, dass du es schaffen kannst. Ich selbst bin auch nur gelernter Speditionskaufmann und alles andere als ein "idealer Unternehmer"! Ich bin introvertiert, hatte zum Start nicht das größte Selbstvertrauen... und mein ganzes Leben lang (zumindest 30 Jahre davon) hatte ich gedacht, man muss hart als Angestellter arbeiten, und kann dann für seine Familie sorgen. Was ich damit sagen möchte: Ich hatte die selben Glaubenssätze über Selbstständigkeit, wie viele andere am Anfang auch... Es ist gefährlich... man arbeitet 24/7.... heutzutage braucht man sich nicht mehr selbstständig machen, weil es gibt ja schon alles. Dazu hätte ich mir selbst niemals zugetraut, dass ich mich Selbstständig mache. Schon gar nicht, dass ich damit mehrere 10.000 Euro verdienen kann... Warum habe ich es trotzdem geschafft? Weil ich schon immer ein Ziel hatte: ICH MÖCHTE MEINER FAMILIE JEDEN WUNSCH ERFÜLLEN KÖNNEN! UND UNSEREN LEBENSSTANDART ERHÖHEN! UND GLEICHZEITIG ABER AUCH SELBST ENTSCHEIDEN MÖCHTE, WANN ICH ZEIT MIT MEINER TOCHTER UND FRAU VERBRINGE! Und als ich erkannt habe, dass dies als Angestellter niemals möglich sein wird, habe ich nach anderen Möglichkeiten gesucht. Und ab diesem Moment habe ich angefangen an meiner Einstellung (=Grundlage) zu arbeiten. Ich habe Bücher gelesen. Ich habe Podcast angehört. Ich habe Youtube Videos angehört. Ich habe die ersten Online-Kurse / Coaching gekauft. Und nach und nach hat sich meine Einstellung geformt, mein Selbstvertrauen.

Ich habe mir von einem Teilnehmer aus dem Classroom eine Testkunden E-Mail zuschicken lassen und analysiert, was man optimieren kann:

... und Kekse gibt es auch. Hallo in die Runde, mein Name ist Vanessa und ich bin seit August Social Media Marketing Managerin. Momentan arbeite ich aber als Conversational Design Expert bei einem Unternehmen die im Conversational Commerce angesiedelt sind und sich auf das Programmieren und Bauen von Alexa Skills spezialisiert hat. Dort bin ich für die Kundenbetreuung, die Contentplanung, aber auch das Erstellen von Alexa-Skills und Chat-Bots verantwortlich. Ich strecke gerade die Fühler in alle Richtungen aus um zu schauen in welchem Bereich ich Fuß fassen möchte. Vorher hab ich fast 16 Jahre in der Heilerziehungspflege gearbeitet. Freue mich sehr auf die Zeit mit euch.

Sooo, das wäre mein erstes E-Mail Script, hab das von @Thomas Bux genommen und ein bisschen verändert. Was sofort auffällt: ich hab's extrem gekürzt, hoffe das passt. Werde jetzt mit dem versenden beginnen und schauen wie das Script so funktioniert! Falls ihr noch Tipps habt, lasst es mich wissen! Und was ist eine Unkostenpauschale? - (die Antwort von Google macht keinen Sinn in dem Kontext)

An alle, die schon länger mit dem Gedanken spielen, sich nebenbei etwas aufzubauen: Was hält dich aktuell noch auf? Was hat dir bislang noch gefehlt? Schreibt es gerne mal in die Kommentare, bin gespannt. Auch gerne jeder schreiben, der inzwischen schon gestartet ist, aber damals auch lange gezögert bzw. gewartet hat.

Hier wurde ja schon öfters mal gefragt, welche Möglichkeiten der Akquise es gibt. Eine Möglichkeit neben der Akquise via Email ist die Telefonakquise. Hier habe ich für Euch mal ein Video, das Euch die Angst vor den Cold Calls nehmen kann. Viel Spaß und Erfolg! https://www.youtube.com/watch?v=EINUnHX8n1I

Hallo Community. Ich möchte euch gerne meine Erfahrungen teilen und hätte aber gleichzeitig noch eine Frage. Ich bin in den letzten Wochen gezielt auf Ebay Kleinanzeigen unterwegs. Was ich vorher nicht gedacht hätte ist, dass es je nach Zielgruppe, eine Menge an Kunden gibt, die Stellenanzeigen auf Kleinanzeigen posten. Ich habe dann ca. 100 Personen/ Firmen angeschrieben und fast jeder zweite hat mindestens auch geantwortet. Aus den 100 Anschreiben, hat sich einer aktiv bei mir zum Termin eingeschrieben und ein weiteres Telefonat konnte ich führen. Bisher leider noch kein Abschluss, aber ich war überrascht von den Rückmeldungen. Frage an euch: Woran erkennt ihr im Verkaufsgespräch, dass ein Kunde nicht qualifiziert ist für uns ? Und dann hätte ich da noch ein kleines Mindset Problem. In meiner Stadt bin ich auf Grund meines Sports etwas bekannter. Ich kenne viele Unternehmen bzw. auch deren Geschäftsführer und sehe das Sie u.a. auch Stellenanzeigen auf indeed posten. Ich hab irgendwie schiss davor meine Bewerbung an diese Leute rauszuschicken, weil ich einfach keine Lust auf dieses "lästern, reden hinterm Rücken" habe und das mir negativ ausgelegt und sich auf meinen Job auswirkt, wobei ich von meinem Chef grünes Licht habe. Beispiel: ich verwalte im Immobilienbereich 1000 Wohnungen und wir haben eine externe Hausmeisterfirma, welche 2 Stellen ausgeschrieben hat und der Chef 1x die Woche in meinem Büro vorbeischaut. Ich trau mich nicht ihn einfach anzusprechen und zu sagen, ich kann dein Problem lösen, lass uns privat mal sprechen. :( Dank euch . Lg

Hallo Leute. Ich bin Abdullah. Ich beschäftige mich schon seit vielen Jahren mit Online Marketing und habe eine Webseite über verschiedene Online Marketing Dienstleistungen. Daher würde das Social Recruiting optimal/nahtlos als neue Dienstleistung in meine Webseite passen. Ich bin durch den kompletten Anfängerkurs gegangen, wobei mir eine Sache noch nicht ganz klar ist. Und zwar wie man an seine Firmenkunden kommt. Über Online Werbung, Telefonkaltakquise, Email Kaltakquise, Face-to-Face? Und abschließend möchte ich gerne erfahren, wo genau die ersten 100 Teilnehmer in dieser Community die Schritt-für-Schritt-Anleitung von Thomas bekommen. Ich konnte diese Anleitung noch nicht in dieser Community finden.