Empresa y nicho: Credit Wellness LLC, startup fintech estadounidense enfocada en mejorar el perfil crediticio de consumidores muy endeudados. Nivel de experiencia: Entrada. La oferta no exige años mínimos de experiencia en ventas; incluye cuatro semanas de formación pagada y coaching continuo para quienes se están iniciando en el cierre de ventas. Modalidad y compensación: Remoto, "Anywhere in the World" según la propia oferta — sin exigencia de residencia, ciudadanía ni licencia en EE. UU. Compensación 100% por comisión, con un estipendio garantizado de $500 durante las primeras 4 semanas de formación. OTE promedio del primer año de $40.000–$60.000 anuales, y hasta $70.000–$90.000 para los mejores representantes (aprox. $3.300–$7.500/mes). Descripción del rol: El representante atiende llamadas entrantes de personas interesadas en mejorar su historial crediticio, realiza una consulta educativa sobre su situación y los inscribe en el servicio adecuado si son un buen candidato. Es un rol de cierre por volumen, con horarios de turno fijo (franjas entre las 8:00 a. m. y las 11:00 p. m. hora del Este de EE. UU., a elegir). La empresa busca perfiles empáticos y pacientes, ya que las finanzas personales pueden ser un tema sensible para los clientes, combinado con motivación financiera y capacidad de manejar herramientas digitales (CRM, Slack, Google Sheets) con soltura. Perfil buscado: - No se exige experiencia previa en ventas (posición de entrada, con formación) - Buen manejo de herramientas digitales (CRM, Slack, Google Sheets) - Autogestión y disciplina para trabajar de forma remota e independiente - Empatía y profesionalismo al hablar de finanzas personales - Computador de escritorio o laptop con al menos 8GB de RAM (no se aceptan Chromebooks/tablets) 🔗 https://weworkremotely.com/remote-jobs/credit-wellness-llc-inside-sales-account-executive Pd: si no cumples los requisitos y te gustaría cumplirlos agenda tu llamada de onboarding aquí