Hallo zusammen Ich habe ein ehrliches "Problem" - wir haben unsere Social Recruiting Agentur seit 5 Jahren und ehrlicherweise läuft es seit ca. 4-5 Mt. überhaupt nicht mehr.. kaum Neukunden mehr (in der Schweiz vorwiegend), ständiger Preiskampf, kaum Settings/Closings und fast nur Ablehnung. Mir fallen fast keine Ideen mehr ein, was wir noch machen könnten, um das in die richtige Bahn zu lenken, wir haben im Januar noch über 80k Umsatz gemacht.. Kann jemand helfen mit ehrlichem Interesse? :) Danke euch!

... und das ganze - planbar - automatisiert - nachhaltig ohne - Outreach - Ads - Kaltakquise & Co... Wenn du wissen willst, wie das geht, dann kommentiere jetzt mit "X" um ein kostenloses Videotraining genau dazu zu erhalten. In meiner eigenen Agentur hat Kaltakquise Jahr für Jahr immer schlechter funktioniert. Gleichzeitig waren die Ergebnisse über Akquisekanäle wie Ads, Briefe schicken, Loom Videos machen, Cold Mailings, LinkedIn Outreach und Co. immer entweder zeitaufwändig und / oder sehr teuer und überlaufen. Ich brauchte ein System, was ohne Ad Spend funktioniert, dennoch ohne manuellen Zeitaufwand Termine generiert. Also haben wir die Köpfe zusammen gesteckt und genau so ein System entwickelt. Um Einblick in dieses System zu erhalten, kommentiere einfach mit "X" unter diesem Post! 🔥 Viel Spaß mit dem Videotraining Euer Alexander Heeg

Gibt es einen Google Ads Experten für Social Recruiting (Neukundengewinnung)?

Suche jemand der Signalbased Instantly Kampagnen aufsetzt - vorwiegend mit CH Recruiting Leads mit offenen Stellen usw. Bitte per Nachricht, wenn ihr da Expertise habt und sowas aufsetzen könntet :)

Kann jemand Leadlisten scrapen b2b Kontaktdaten im Recruiting aus Stellenplattformen zu einem humanen Preis? Schweizer Jobportale, Deutsche und Österreichische? bitte um PN