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职场玩家 Team Player

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4 contributions to 职场玩家 Team Player
如果工作可以像打游戏一样让人上瘾,你的团队会变成什么样?
这次以助教的身份回来《4U人才赢学》复训 是因为知道每次在现场,都会看见不一样的东西 这次让我感触最深的,是全新升级的游戏化管理! G:Goal 清晰目标感 A:Action 即时反馈感 M:Milestone 升级成就感 E:Engagement 团队作战感 为什么团队会在工作感到压力? 为什么团队会害怕接下任务? 为什么团队会不敢扛下责任? 其实很多时候,是因为我们还没学会怎么"玩"~ 不懂得如何把职场给游戏化,和团队一起玩起来~ 有一句话一直在脑里转: "玩对了,赢的是幸福员工和忠诚团队" 以前觉得带团队靠的是执行力和自律。 但听完这一块,脑子里开始转的问题是: 我们自己的团队,每天知道要赢什么吗? 每一个动作,有没有得到及时的反馈? 有没有一个让人想往上爬的机制? 谢谢雪儿院长每次都把管理讲得那么接地气 ✨ 也谢谢第七组的伙伴们,有你们在,这两天会更好玩!💪 接下来两天,带着这些新的感悟继续走 第七组,冲冠军! 🏆 #4U人际教育学院 #4U人才赢学
如果工作可以像打游戏一样让人上瘾,你的团队会变成什么样?
🪫 你的团队,还剩几格电?【企业幸福360诊断|免费开放预约】
你上一次问自己这个问题是什么时候? 「我的团队,跟着我幸福吗?」 不是薪水够不够, 不是福利好不好, 而是他们每天来上班, 是充满期待的, 还是默默在耗着? 说真的... 大多数老板、主管、HR 都不知道答案。 不是因为他们不关心, 而是从来没有人帮他们量化过这件事。 ———————— 所以我们出了一个新东西 👇 🩺 企业幸福360诊断 一场专属于你的免费 1 on 1 谘商 透过12个问题帮你诊断团队幸福度现状 做完直接给你「体检报告」 清楚告诉你:问题在哪、该怎么解决 完全免费!谘商人数有限!先到先得! 📅 每周二、三、四 2pm – 6pm 👇 预约链接在这 https://4umain.short.gy/Consult_SkoolP ———————————————— 留言告诉我: 你的团队现在幸福度几分?🔋 🪫 0分 = 快没电,随时关机 😵‍💫 5分 = 还能撑,但电量不大够 🔋 10分 = 满血,天天还能打怪!
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🪫 你的团队,还剩几格电?【企业幸福360诊断|免费开放预约】
🎮 NEW UPDATE|7位职业玩家上线
你有没有发现,玩游戏的时候, 你从来不是一个人在打。 战士、法师、辅助、奶妈…… 每个人有自己的角色,组队才能通关。 职场也是。 —————— 今天,「职场玩家 Team Player」社群正式上线7位职业玩家。 他们不是讲师。 不是导师。 是 和你一起打怪的队友—— 🎮 职场游戏官|@MeRis Wong @Zegna Lim 把整家公司游戏化——让团队对公司上瘾 👉 游戏专区 🤖 职场 AI 官|@竣 康 @Cheerly Ng @Hans Ler 用AI加快日常工作的高效率——让团队更快通关 👉 AI 专区 👏 职场夸夸官|@Jason Yu 给团队”情绪价值”——这年头职场最缺的不是骂声,是被看见 👉 夸夸专区 👕 职场 IP 官|@Cherish Lim @Luxeus Wong 帮你把公司的IP做出来——从队服到周边,让团队有”队魂” 👉 IP 专区 🌿 职场疗愈官|@Anda Wong 给团队的emo一个流动的出口——好好充电,再上场打 👉 疗愈专区 💪 职场健康官|@Vino Lim @Mel Wong 让全公司动起来——身体动起来,执行力才会提升 👉 健康专区 💰 职场理财官|@Eunice Wong 打怪的时候帮你管好现金流——员工会理财,老板会省税,公司才正向盈利 👉 理财专区 —————— 🎯 接下来这个月,你会看到什么? 每位官 每周至少1个真实可用的内容—— 不是鸡汤,是 拿回公司明天就能玩 的小工具、小玩法、小招数。 留言、提问、吐槽、求助—— 官们会一个一个回你。 留言时记得 @ 那位官,让他知道有人在等他出招。 这不是粉丝群,是组队大厅。 —————— 🎮 PLAYER的任务 现在马上投票,并选出你最期待的一个专区 并在下方留言: ▸ 你最期待该专区分享什么内容? ▸ 你最想问哪位官什么问题? ▸ 你的公司,最缺哪个”官”? —————— 🏆 彩蛋·未来段位 今天的7位官,是社群里第一批通关者。 而你—— 只要持续在自己擅长的专区里通关、分享、帮助别人, 有一天,你也会被点名上线,成为下一位「职场XX官」。 —————— 把工作变成游戏。把团队变成玩家。 Make Work Playable. Make Team Unstoppable.
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🎮 NEW UPDATE|7位职业玩家上线
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玩起来~玩起来~
Step1【Welcome Player】解锁你的免费装备🎁
🎮 Welcome, Player! 恭喜你解锁了 Lv.1 Rookie Player(新手玩家) 要升到 Lv.2 Active Player(活跃玩家),只需要完成以下的任务👇 1️⃣ 在评论区创建你的「职场玩家档案」 2️⃣ 给 3 位玩家点赞,说声 Hi 👋 3️⃣ 去 Classroom 拿你的新手装备 🎁 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎯 任务一:创建你的「职场玩家档案」 复制下面的模板,填进评论区, 这就是你的入会仪式。 不用太正经,越好玩越加分 😎 📋 复制这段 ↓↓↓ 🎮 我的「职场玩家档案」 👤 我叫:(玩家代号:你的名字 / 花名 / 想被叫什么都行) 📍 我在:(城市 + 行业,比如:吉隆坡 · 餐饮业) 💼 我的角色:(比如:HR / 老板 / 主管 / 行销) 🔥 我的超能力是:(一句话,你最擅长的事,比如: 一眼看出谁是真的来玩,谁是来玩真的 / 让客户主动问"你们公司还招人吗") 🎯 我来这里是想:(一句话目标,比如: 把"打工心态"换成"打怪心态" / 学会"会玩"的领导力,不再当苦命老板) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎯 任务二:去关注 3 个其他玩家 刷一下评论区, 找 3 个你觉得有趣的玩家, 点赞 + 留言「Welcome, Player!」 记住 — 我们叫 Team Player,不是 Solo Player。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎯 任务三:领取你的新手装备 完成任务一二后,去 Classroom 免费领取你的新手装备: 🎁 30个团队游戏化模版 不是 PDF 摆设, 是 HR 一个人就能在公司开始玩起来的游戏化装备武器。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎮 PRESS START 把工作变成游戏,把团队变成玩家。 Make Work Playable. Make Team Unstoppable P.S. 看到第一条留言的玩家可以点赞它, 让它升上去 — 因为你也曾是新手玩家。 — MeRis Wong 「职场玩家 Team Player」社群发起人
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@Kate Ting Welcome, Player!
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@Anda Wong Welcome, Player!
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@luxeus-wong-7456
4U人際教育學院 🧠【幕後大腦】營銷戰略 💎【幕前橋樑】教育顧問 🧭【生涯運數】職涯規劃諮商師

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Joined May 8, 2026
Malaysia
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