Hãy nhìn một ví dụ đơn giản: một công ty hoa tươi. Họ nhận ra nhiều doanh nghiệp và gia đình cần hoa định kỳ, thế là tạo gói giao hoa $29/tháng. Từ chỗ phải chạy đi tìm khách mỗi ngày, giờ họ có dòng tiền lên đến hàng nghìn đô đều đặn, hàng nhập tối ưu, tỷ lệ hoa hư hỏng giảm mạnh, khách hàng cũng gắn bó hơn. Tương tự, một Chuyên gia ở Việt Nam đã xây một cộng đồng đơn giản, chỉ $5/tháng để ai cũng tham gia được. Kết quả: hàng nghìn thành viên tạo ra dòng tiền $25,000 mỗi tháng để duy trì hoạt động. Đó là sự khác biệt giữa may mắn ngắn hạn và dòng tiền bền vững. Không có dòng tiền, mọi thứ chỉ là canh bạc. Có dòng tiền, bạn mới thật sự tự do. - Vậy có các mô hình thu nhập thụ động nào tạo ra dòng tiền bền vững? Tất cả sẽ được chia sẻ với các bạn trong buổi webinar vào tối thứ 5: “Công thức xây mô hình thu nhập thụ động thời 4.0” Thảo và chị Helena Nhung Nguyen sẽ chia sẻ những tư duy và chiến lược cốt lõi để bạn tạo ra các nguồn thu nhập định kỳ, bền vững và có thể nhân bản từ chính tri thức và kinh nghiệm của chính bạn. Trong vòng 6 tháng, The New Rich đã: - Mang về hơn 500.000 USD doanh thu, - Thu hút gần 11.000 thành viên hoạt động, - Giành giải thưởng Skool Game và làm việc trực tiếp với Alex Hormozi tại Mỹ, - Và quan trọng nhất: giúp hơn 100 chuyên gia, huấn luyện viên, chủ doanh nghiệp chốt được những đơn hàng nghìn đô từ chính cộng đồng của mình. Đặc biệt nhất phù hợp với bạn nếu: - Không cần nổi tiếng trên mạng xã hội - Không cần ekip khủng hay đội nhóm lớn - Không cần website, landing page, chatbot hay email marketing Vẫn có thể tạo ra $33.000 chỉ trong 10 ngày launch với mô hình 3 bước đơn giản. (Casestudy đã được chứng minh) - Ngoài toàn bộ chiến lược về xây dựng cộng đồng trả phí, bạn còn nhận thêm 3 phần quà độc quyền:

MỜI ÍT NHẤT 3 NGƯỜI BẠN cùng đăng ký để nhận: - 15 cơ chế kinh doanh then chốt của Alex Hormozi - Checklist thực thi từng bước (chuẩn solopreneur) - Bản dịch tiếng Việt của $100M Money Models (gửi ngay sau khi hoàn thiện) - Ai ở đến cuối buổi còn nhận được thêm cả phần quà đặc biệt từ gói $6000 của Alex Hormozi (gần 200 củ)... Còn 50 slot nữa anh em ơi! → Đăng ký ngay tại đây để giữ chỗ ngay!

Nguyên tắc thành công trong kinh doanh "CHO ĐI và BIẾT ƠN" Cho đi và Biết ơn là keyword mà mình nhận được trong bài chia sẻ sáng nay của Thầy Đức. Thật may mắn ngay từ nhỏ mình đã luôn nghĩ đến việc cho đi và biết ơn. Và sau nhiều năm trải nghiệm cuộc sống từ thất bại này đến thất bại khác mình càng ngày càng cho đi và biết ơn một cách chuẩn mực hơn. Đây là một trong những nguyên tắc THÀNH CÔNG không của riêng Thầy Đức mà còn của rất rất nhiều những người THÀNH CÔNG. Muốn THÀNH CÔNG LỚN thì phải THÀNH CÔNG từ những việc nhỏ nhất. Việc bạn tương tác với bài viết của mọi người mỗi ngày một cách chân thành, nhiệt tình là một việc tưởng chừng như rất nhỏ nhưng nó mang lại một hiệu quả vô cùng lớn (mạng lưới quan hệ của bạn sẽ ngày càng rộng hơn). Điều này mình đã làm và chứng thực là có kết quả (Mình đang ON TOP 1 trên THE NEW RICH). Mình không giỏi, kỹ năng của mình cũng không xuất sắc, cái mình có chính là sự cho đi không mong cầu. Mình comment chân thành trên các bài viết, mình chúc mừng với chiến thắng của đồng đội, mình chia sẻ lại hành trình của mình mỗi ngày để những người mới vào thêm động lực để chiến đấu. Mình sẵn sàng hỗ trợ các thành viên mới khi họ cần sự trợ giúp. Và điều mình nhận được chính là sự yêu mến của các bạn bằng việc like, comment trên các bình luận của mình. Mình đang tuân thủ đúng nguyên tắc của cộng đồng Skool, và mình đang tôn trọng họ. Mình biết ơn Skool vì đã cho mình một môi trường tuyệt vời để học hỏi và làm việc nên mình làm mọi việc trong sự cho đi và biết ơn. Mình có đọc được câu này: “CÁCH THÀNH CÔNG NHANH NHẤT LÀ CÁCH GIÚP CHO NGƯỜI KHÁC CÙNG THÀNH CÔNG” Vì vậy nếu bạn muốn THÀNH CÔNG NHANH Việc bạn cần làm là 👉 HÃY GIÚP CHO NHIỀU NGƯỜI CÙNG THÀNH CÔNG. Hãy cứ CHO ĐI và BIẾT ƠN 👉 THÀNH CÔNG sẽ bám lấy bạn không rời 😆 (Thầy Đức bảo thế) Cách bạn đang tương tác trong Skool như thế nào, bạn chia sẻ cùng mình nhé. Cảm ơn bạn đã đọc bài viết của mình nha!

Nếu bạn đang làm trong lĩnh vực đào tạo với các: - Sản phẩm thông tin: ebook, template, digital product. - Khoá học trực tuyến e-learning, course ngắn ngày, bootcamp chuyên sâu. - Chương trình coaching, mentoring 1:1. Thông thường, sẽ có ba cột trụ quan trọng cần xây dựng (dù bạn muốn hay không): 1. Classroom | Kho khoá học, kiến thức kèm bài tập để học viên tiêu thụ, học và thực hành (Kajabi, Teachable, Thinkific, Web,…) 2. Calendar | Lịch học khung giờ học để học viên vào lớp, hỏi đáp (Zalo, Facebook chat, Telegram,…) 3. Community | Cộng đồng nhóm học viên có thể thảo luận, kết nối với nhau (Facebook group, Discord, Mighty Network,…) - Và thay vì phải làm hàng tá hệ thống, chi hàng mớ và quản lý cực phân tán, Skool là giải pháp tích hợp, cho phép bạn: 1. Tạo dựng khóa học, lịch trình sự kiện, bảng tin cộng đồng trên một nền tảng. 2. Giúp các thành viên thoát khỏi quảng cáo phiền phức, distractions xung quanh khi tham gia học tập, sinh hoạt. 3. Khen thưởng những thành viên tích cực, gia tăng giá trị bằng việc thực hiện “nhiệm vụ” để mở khoá chương trình (gamification). 4. Yêu cầu mọi người đăng nhập hàng ngày, thực hiện hành động và tạo cảm giác trách nhiệm với một tập thể. 5. Charge khách hàng bằng hình thức membership hằng tháng (và sẽ phát triển tính năng one click upsale với mỗi classroom trong tương lai). (nhiều hơn thế) Và trên tất cả, Tư Duy Fly Wheel: Xây dựng một doanh nghiệp có tính kế thừa và đòn bẩy là điều quan trọng nhất mà Sam Ovens, founder Skool đã nhấn mạnh rất nhiều trong chương trình coaching chuyên sâu của anh. Nếu bạn muốn hiểu hơn về chiến lược này, Thảo sẽ chia sẻ trong Webinar "Skool $10.000" về với mô hình Cộng Đồng nói chung và Skool nói riêng. - 14h00 - 15h30, thứ 4 ngày 16/07/2025 - Zoom Meeting Online 🔥 Đăng ký tham gia ngay tại đây