13班更新082 这问题直指我的事奉 1 、回想教会里曾经有过的一个小决定或小让步——如果我当时的让步,变成以后大家都跟着做的先例,现在教会里是不是因此多了一条福音本来没有要求的规矩? [玫瑰]想起几年前为了维持聚会秩序,我默许了“聚会迟到者需在门外等候十分钟才能进入”。初衷是好的,但久而久之,这变成了对新朋友极不友善的“铁律”,甚至有人以此说迟到的肢体不够爱主。我现在意识到,这个为了“秩序”的让步,实际上变成了一条律法主义的枷锁,掩盖了福音中“接纳软弱”的本质。这当时就是在用人的规矩取代神的恩典,我必须深度悔改,求神医治曾被伤害的家人。 2、 我现在教导或带领的方向,有没有让任何人真正核对过、真心诚实地提出过不同意见?还是我身边其实只剩下一直接附和我的人? [玫瑰]真正回顾最近的决策过程,还真发现自己倾向于找那些“执行力强”且“认同我异象”的同工开会。对于那些曾经敢于直言进谏的老同工,我潜意识里觉得他们“太保守”而逐渐边缘化。这导致现在的同工会议常常大家只讨论“怎么做”,没人问“该不该做”。这是一种危险信号,我需要主动邀请那些曾提出反对意见的家人,真诚地询问他们对我近期方向的担忧,哪怕话语刺耳,也是神给我的保护。我一同祷告寻求圣灵的引导圣灵。 3 、教会里有没有一位资深或有影响力的同工,他的意见即使没有经文根据,也因为他的资历或地位,大家都不敢提出不同看法? [玫瑰]我们教会有位创会老弟兄,他对教会的一些事务往往具有决定性。有一次他坚持传统的奉献使用方式,虽然年轻同工们觉得不符合现代宣教需求,但因着对他的敬重,无人敢引用圣经原则进行辩驳,最终导致资源错配。这因资历而产生的“属灵权威”,影响了圣灵的工作。作为牧者,我有责任在尊重长辈的同时,温和而坚定地将讨论回归圣经真理,建起随从圣灵,唯遵从神的话语。 4 、回想最近一次,我因为在意某群人的反应,而在态度或做法上悄悄跟平常不一样(对某些人比较客气、对某些人比较疏远)——那个当下,我有没有意识到自己正在做这件事? [玫瑰]前段时间,面对奉献多弟兄的无理指责,为了维护关系,选择了和稀泥,没有像对待普通信徒那样直言其过;反而对另一位指责者严厉批评。事后回想,那一刻我内心非常清楚自己在“看人脸色”,典型的偏待人与惧怕人。这行为不仅违背了公义,更是忘记了神不偏待人,爱里没有惧怕,惧怕里含着刑罚。我承认了内心的软弱与虚伪,在神面前悔改了,并找到机会向那位被我不公对待的同工道歉,重新恢复与神关系,成为讨神喜悦的正直牧者。