25 Minuten zu spät. Der Filialleiter steht daneben. Und keine einzige Notiz in der Hand, die belegt, dass es schon vorher Probleme gab. Genau diese Situation beschreibe ich in Kapitel 8 meines Buches. Ein Ausbilder hat seine Azubi zweimal mündlich ermahnt, wegen Zuspätkommens. Nirgendwo aufgeschrieben. Als es dann drauf ankommt, kann er nichts belegen. Kennen Sie das? Fehlzeiten fallen selten mit einem Knall auf. Sie schleichen sich ein. Und dann steht man da, ohne Grundlage für ein klares Gespräch. Was in dem Beispiel danach funktioniert hat: Der Ausbilder sucht das Gespräch, zeigt seine Notizen (die er ab da konsequent führt), fragt nach dem Grund statt Vorwürfe zu machen. Ergebnis: eine unzuverlässige Bahnverbindung war die Ursache. Lösung: frühere Verbindung, schriftlich vereinbart. Der Punkt daran: Nicht das Gespräch hat den Unterschied gemacht. Die Dokumentation davor hat es ermöglicht, sachlich zu bleiben statt vorwurfsvoll zu werden. Drei Fragen aus dem Kapitel, die ich Ihnen zur Reflexion mitgebe: 📝 Dokumentieren Sie Fehlzeiten konsequent, ab dem ersten Vorfall? 📝 Fragen Sie nach, wenn jemand häufig krank ist, oder nehmen Sie es einfach hin? 📝 Ab wann sprechen Sie ein Verhalten an: beim dritten Mal oder erst beim zehnten? Im Buch gehe ich außerdem auf den rechtlichen Rahmen ein: Entgeltfortzahlung, Abmahnung, BEM-Pflicht ab 30 Krankentagen im Jahr. Kein Theoriekram, sondern das, was Sie im Alltag als Ausbilder wirklich brauchen. Wer sich das komplette Buch holen will: "Praxisleitfaden für Ausbilder und Lehrkräfte – schwierige Azubis verstehen, Ausbildungsabbrüche vermeiden und souverän führen" 👉 Ausbilderhandbuch Wie handhaben Sie Fehlzeiten in Ihrem Betrieb? Schreiben Sie's in die Kommentare, mich interessiert, wie unterschiedlich die Ansätze in verschiedenen Branchen sind. Transparenz-Hinweis: Werbung in eigener Sache / eigenes Angebot.

Du schläfst endlich ein – und wirst kurze Zeit später schweißgebadet wieder wach? Nächtliche Hitzewallungen können den Schlaf mehrfach unterbrechen. Die Folge: Erschöpfung, Gereiztheit, Heißhunger und das Gefühl, nie richtig zur Ruhe zu kommen. In meiner Community „Wechseljahre – ganz natürlich“ erfährst du, warum Hitzewallungen den Schlaf so stark beeinflussen können und welche alltagstauglichen Schritte dir helfen, deine Nächte besser zu gestalten. 👉 Verstehen statt nur aushalten – finde zurück zu mehr Ruhe und Energie: Wechseljahre- ganz natürlich.

Seit gestern läuft der Rollout: OpenAI hat GPT-5.6 veröffentlicht und direkt in Codex integriert. Das ist nicht irgendein kleines Update, sondern das neue Flaggschiff-Modell von OpenAI, verfügbar in drei Stufen namens Sol, Terra und Luna, je nach Bedarf für Geschwindigkeit, Kosten oder maximale Leistungsfähigkeit. Für Dich als Codex-Nutzer heißt das: bessere Ergebnisse bei komplexen Aufgaben, zuverlässigeres Arbeiten über lange Sessions hinweg und spürbar stärkere Leistung bei Refactorings, Reviews und mehrstufigen Workflows. Genau in diesem Moment steckt die Codex-MasterClass. Wir bauen nicht nur Grundlagenwissen auf, sondern bleiben nah an dem, was sich bei Codex gerade verändert, damit Du nicht nur irgendein Tool bedienen lernst, sondern wirklich verstehst, wie Du mit einem Coding-Agenten auf State-of-the-Art-Niveau arbeitest. Code verstehen, Features bauen, Bugs beheben, Reviews durchführen, eigene Workflows aufbauen. Alles mit Codex, jetzt mit GPT-5.6 im Hintergrund. Die Community ist live auf Skool. Du kannst 7 Tage lang komplett kostenlos testen. Wenn Du danach dabei bleibst, sicherst Du Dir als Gründungsmitglied dauerhaft den Preis von 9$ im Monat. 👉 https://www.skool.com/codex-masterclass-7592/about

Während andere noch diskutieren, ob KI wirklich programmieren kann, bauen die Mitglieder im AI Agentic Coding Lab längst Workflows, Automatisierungen und komplette Setups. Ohne Programmierkenntnisse. Auf Deutsch. Schritt für Schritt. 🎯 Was Du im Lab bekommst: ✅ Agentic Coding Kickstarter: Dein Einstiegskurs im Classroom, der Dich ohne Umwege ans Ziel bringt ✅ Praxis-Feed: MCP-Server, Agenten-Workflows und Setups, die wirklich funktionieren ✅ Community: Stell Deine Fragen, zeig Deine Projekte und lerne von Machern, die täglich damit arbeiten. ✅ Kein Blabla: Hier wird getestet statt theoretisiert, Du bekommst die Abkürzung 👥 Für wen ist das Lab? Für Unternehmer, Selbstständige und Professionals, die KI praktisch einsetzen wollen. Du brauchst keine Vorkenntnisse, nur Lust aufs Ausprobieren. Alles ist so aufgebaut, dass Du in Deinem Tempo starten kannst und nie allein dastehst. 🧑‍🔬 Wer steckt dahinter? @Guido Jureit testet AI-Tools, Agenten und Workflows täglich im eigenen Business und zeigt Dir im Lab genau das, was in der Praxis funktioniert. Keine Hochglanz-Versprechen, sondern nachvollziehbare Ergebnisse. Der Zugang ist komplett kostenlos. Kein Risiko, kein Haken, nur direkter Praxisnutzen. 👇 Tritt jetzt bei und bau Dir Deinen ersten KI-Workflow: 👇 https://www.skool.com/tek2business-5236/about

Willkommen, @Birgit Denecke! Damit aus einem neuen Namen auch ein echtes Gesicht wird, stell Dich kurz vor. Was machst Du, für wen machst Du es und was möchtest Du in der Community aufbauen oder sichtbar machen? Kurz reicht. Klar ist besser als lang.