設計師理想工作孵化器
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如果你是平面／視覺設計師，
而且你很清楚：你不想只是把作品做完，
你想讓自己變強、被看見，拿到更好的機會與條件。那你會喜歡這裡。
很多設計師卡住不是因為不努力，
而是少了一套能讓主管快速看懂的呈現方式：
作品越做越多 → 作品集越厚 → 履歷越投越累 → 回覆還是很少。
不是你不夠強，而是你的作品集與說話方式，還沒讓主管在 10 秒內看懂你值不值得約。
HR／主管通常會看三件事：
1）你是誰（定位與強項）
2）你解過什麼問題（決策與方法）
3）你能帶來什麼結果（價值與貢獻）
我在這裡做什麼
我幫平面／視覺設計師更快拿到理想工作的 Offer：
把作品集變成主管看得懂的提案，練出面試價值表達；
拿到 Offer 後，再用內容系統打造個人品牌，讓機會主動來。
這裡適合「想上進」的設計師
你可以把這裡當成一個：願意準備、願意分享、願意交流、願意互相推進的社群。
如果你符合以下其中 2 個以上，歡迎進來一起成長：
- 你作品不差，但你覺得「還沒被理解」
- 你投履歷很勤，但回覆少到開始焦慮
- 你面試講很多，但很難讓對方感受到你的價值
- 你想要更好的公司、更好的薪資、更有成長的職位
- 你想用更有效的方法拿 Offer，而不是只靠運氣
你在這裡會練到什麼
第一：更快拿到理想工作 Offer
- 作品集提案化：從作品展 → 主管看得懂的提案
- 案例敘事：不堆圖，改成「問題→決策→成果」
- 面試價值表達：把你做的事講成公司聽得懂的貢獻
- 自介定位：一句話讓人記住你是哪種設計師
第二：拿到 Offer 後，讓機會主動來
- 內容系統：把專業變成可持續輸出的內容框架
- 個人品牌：用可信度與影響力增加選擇權
- 長期策略：下一次升職／跳槽／合作，不用重來
🎥 社群交流＆直播
我會不定期開 Q&A 直播／作品集拆解，
圍繞三件事：作品集怎麼改才會被約面試／面試怎麼講才像可被錄取的人／定位怎麼寫才有差異。
你也可以在社群裡分享作品集、履歷、面試問題，大家一起交流回饋、進步。
🔥 新加入先做這 3 步
1）到 Classroom 領免費 Notion 工具包
《作品集框架》／《一頁邏輯系統》／《設計師報價 SOP 工具》
2）到自我介紹區發文：你卡在哪（作品集/履歷/面試）
3）想要我直接給你下一步：點擊這裡預約 1:1 免費諮詢
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💼 給企業／品牌方：
未來也會邀請尊重設計師的企業進來發布職缺與合作案，
優先看「有在準備、有在交流的人」，讓對的人被看見。
